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人力资源 HUMAN RESOURCES

人才战略

TALENT STRATEGY

“适用、合作、敬业、尽责” 是大管家人才战略的核心理念;“让员工与公司一起成长,分享公司发展的成果”,是大管家人才战略的精华所在。

大管家多年来一直坚持“合适的人,做合适的事;专业的人,做专业的事”的人才观,不重学历重能力,着眼于选拔适用型人才,注重培养员工的团结合作精神,并以灵活的用人机制激励员工在不同的岗位上实现自我价值的提升。

招聘信息

RECRUITMENT INFORMATION

  基本信息
工作职位: 管家(温州三区) 工作类型: 发布时间: 2019/6/13 15:06:13
工作地点: 置信广场 有 效 期: 一年 应聘方式:
招聘人数: 1 考核方式: 面试
  职位要求/待遇
年 龄: 不限 学 历: 大专以上 语 言: 汉语
工作经验: 不限 性 别: 不限 月薪范围: 3000-3800元/月
岗位职责:

 岗位职责

1、业主拜访、业主投诉和建议处理、友好关系户、服务满意度自查、社区文化活动等;

2、以及正式收楼前的物业服务咨询、楼宇建设信息反馈、入住体验回访等;

3、物业服务费催缴、有偿服务承接;


任职资格

1、学历要求:大专及以上,物业管理相关专业优先考虑;
2、语言要求:普通话良好,懂当地地方语言更佳;
3、通用能力:优秀的语言表达能力、沟通能力,较强的统筹计划能力、组织协调能力,较强的亲和力;

4、男女不限

福利待遇:

 包住  五险

  联系方式
联 系 人: 联系电话: 13757711368 联系邮件:
传 真: 地 址: